平均勤続年数が短い会社ランキング1位～3737位の一覧【2024年最新版】(128ページ目)

平均勤続年数が短い会社ランキングの128ページ目です。上場企業3737社分の平均勤続年数が短い会社をランキングで見れます。

平均年収

平均年齢

平均勤続年数

従業員数

設立年

指数

3176位

やまびこ

東京/機械
2008年設立

平均年収 679万円 ( 下降傾向)

平均年齢
43.2歳

平均勤続年数
18.1年

従業員数
1141人

やまびこの2024年の平均年収は678.5万円で前期に比べて下降傾向です。機械業界のランキングは66位、全体のランキングでは1052位となっています。東京都に本社があり、国内外に支店や工場をいくつも抱えています。小型屋外作業機・農業用管理機械・一般産業用機械を製造販売している会社です。安定している会社なので、人の下で堅実に働きたい方、保守思考の方に向いています。やる気さえあれば任せられる仕事が多く、前向きにチャレンジできる人が社内で評価されているようです。また多数の女性社員が産休・育休を取得し、ほぼ全員が職場復帰をしているので、女性にとっても働きやすい職場だと言えます。

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3177位

リョービ

広島/非鉄金属
1943年設立

平均年収 687万円 ( 上昇傾向)

平均年齢
42.6歳

平均勤続年数
18.1年

従業員数
1751人

リョービの平均年収は、2024年では687.1万円でした。非鉄金属業界内では15位、全体では990位、広島県内では7位です。リョービは、パワートレイン部品や電気自動車部品等を製造販売しています。特にダイカスト事業では、世界最高峰クラスの技術・実績を保有。事業も順調で雇用も安定していると言えます。社内は穏やかで勤勉な社員が多め。上下関係も比較的厳しくないため、のびのび働くことができます。現在従業員数は1,751人、平均勤続年数は18.1年と高水準です。

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3178位

オークワ

和歌山/小売業
1969年設立

平均年収 497万円 ( 上昇傾向)

平均年齢
47.3歳

平均勤続年数
18.1年

従業員数
1858人

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3179位

カナデン

東京/卸売業
1912年設立

平均年収 774万円 ( 下降傾向)

平均年齢
42.2歳

平均勤続年数
18.1年

従業員数
580人

カナデンの平均年収は、2024年で774.0万円でした。商社・卸売業界内では47位、全体では494位、東京都内では357位と非常に高い順位です。カナデンは、2017年に創業110周年を迎えた老舗企業です。若手社員のうちから仕事を任せてもらえるので、やりがいもあり成長しやすい環境。研修では階層別に細かくプログラムが組まれているため、昇進する度にスキルアップが狙えます。ほとんどの支店はアクセスが良く、通いやすいので便利です。テーマパークでのイベントや食事会等、福利厚生も整っています。平均勤続年数18.1年と高水準であることにも納得です。

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3180位

北川精機

広島/機械
1957年設立

平均年収 492万円 ( 下降傾向)

平均年齢
42.9歳

平均勤続年数
18.1年

従業員数
127人

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3181位

アルファ

神奈川/金属製品
1938年設立

平均年収 612万円 ( 下降傾向)

平均年齢
41.5歳

平均勤続年数
18.1年

従業員数
432人

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3182位

八洲電機

東京/卸売業
1947年設立

平均年収 670万円 ( 上昇傾向)

平均年齢
43.8歳

平均勤続年数
18.1年

従業員数
527人

八洲電機の2024年の平均年収は670.4万円で前期に比べて上昇傾向にあります。商社・卸売業界内は106位、全上場企業内は1110位、東京都内では725位です。売上高は減少しているものの、利益面ではエンジニアリング案件が増加したことで過去最高収益を見込んでいます。そのため、平均年収の上昇にも大きく影響を及ぼしています。個人のデスクを設けないフリーアドレス制のため、毎日新鮮な気持ちで仕事に臨めます。平均年齢は43.8歳、平均勤続年数は18.1年です。

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3183位

安藤ハザマ

東京/建設業
2003年設立

平均年収 848万円 ( 上昇傾向)

平均年齢
45.5歳

平均勤続年数
18.1年

従業員数
3493人

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3184位

新潟放送

新潟/情報・通信業
1952年設立

平均年収 825万円 ( 上昇傾向)

平均年齢
42.0歳

平均勤続年数
18.1年

従業員数
121人

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3185位

ユアサ・フナショク

千葉/卸売業
1937年設立

平均年収 468万円 ( 下降傾向)

平均年齢
42.0歳

平均勤続年数
18.1年

従業員数
256人

ユアサ・フナショクの平均年収【2024年最新版】や商社・卸売業界内での順位、従業員数・平均年齢・勤続年数を解説します。気になる最新の平均年収は468.3万円で前期に比べて下降傾向。業界内順位は284位。平均年齢: 42.0歳、平均勤続年数: 18.1年、従業員数: 256人。

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3186位

わかもと製薬

東京/医薬品
1933年設立

平均年収 522万円 ( 下降傾向)

平均年齢
43.5歳

平均勤続年数
18.1年

従業員数
334人

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3187位

シキボウ

大阪/繊維製品
1892年設立

平均年収 490万円 ( 上昇傾向)

平均年齢
45.1歳

平均勤続年数
18.1年

従業員数
531人

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3188位

大気社

東京/建設業
1949年設立

平均年収 927万円 ( 上昇傾向)

平均年齢
43.9歳

平均勤続年数
18.1年

従業員数
1472人

大気社の平均年収は、2024年で前期に比べて上昇傾向の927.3万円となりました。建設業界内では14位の平均年収です。大気社は空調、塗装、衛生設備の事業を展開する企業です。年功序列でありながらも実力主義で、風通しの良い社風を持っています。残業はありますが、残業代がでるので労働した分はきちんと給与に反映されます。そのため、残業量によっては20代前半でも800万円に届くこともあります。平均勤続年数は18.1年と定着率が高くなっています。

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3189位

イオン

千葉/小売業
1926年設立

平均年収 825万円 ( 上昇傾向)

平均年齢
47.2歳

平均勤続年数
18.2年

従業員数
382人

イオンの平均年収は、2024年で前期に比べて上昇傾向の824.7万円となりました。小売・流通・外食業界の中では9位の平均年収です。イオンは、大企業ということで法令順守意識が高い企業です。自己申告制で新規プロジェクトに参加できるなど、やりがいを持って働ける仕組みができています。休みはとりやすく、労働時間も定められているので、ワークライフバランスも整っています。残業もありますが、残業代が1分単位で出るので安心です。

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3190位

フクビ化学工業

福井/化学
1953年設立

平均年収 590万円 ( 上昇傾向)

平均年齢
40.8歳

平均勤続年数
18.2年

従業員数
722人

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3191位

ケーヒン

東京/車・輸送用機器
1956年設立

平均年収 626万円 ( 上昇傾向)

平均年齢
42.2歳

平均勤続年数
18.2年

従業員数
3733人

ケーヒンの平均年収は、2024年で625.8万円で前期に比べて上昇傾向。車・輸送用機器業界内では47位、全体では1537位でした。ケーヒンは自動車や輸送機器用の部品の製造販売、システムの開発を行う企業です。2017年から2019年までの3年間の成長率は107.27%と右肩上がり。現在3,733名もの従業員がおり、平均勤続年数も18.2年と高水準です。RIZAPのトレーナーによる健康セミナーの実施や、減塩を意識した社食の提供等社員の健康にも気を配っています。

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3192位

エノモト

山梨/電気機器
1967年設立

平均年収 523万円 ( 上昇傾向)

平均年齢
41.4歳

平均勤続年数
18.2年

従業員数
456人

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3193位

ジャパンディスプレイ

東京/電気機器
2002年設立

平均年収 706万円 ( 下降傾向)

平均年齢
44.9歳

平均勤続年数
18.2年

従業員数
4403人

ジャパンディスプレイの平均年収は、2024年で706.4万円でした。電気機器業界内では77位、全体では852位、東京都内では580位です。入社1年目から重大な仕事を任されるので、挑戦できる場面が豊富。実際の現場で知識・技術を吸収することができます。ジョブローテーション制度もあり、様々な分野でキャリアを積むことが可能です。現在4,403人もの従業員がいて、社内はコミュニケーション多め。平均年齢44.9歳、平均勤続年数18.2年と長く勤められます。

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3194位

明電舎

東京/電気機器
1917年設立

平均年収 771万円 ( 上昇傾向)

平均年齢
42.0歳

平均勤続年数
18.2年

従業員数
3346人

明電舎の平均年収は、2024年で前期に比べて上昇傾向の770.8万円となりました。電気機器業界内では42位の平均年収です。明電舎は電力・エネルギーや水インフラなどのシステムを手掛ける企業です。穏やかな雰囲気があり、チームワークを重視します。産休や育休が取得しやすく、女性の休職後復帰率は100％です。男性が多い職場ですが、女性が働きやすい環境が整っています。平均勤続年数は18.2年と定着率も高いです。

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3195位

小森コーポレーション

東京/機械
1946年設立

平均年収 716万円 ( 上昇傾向)

平均年齢
42.3歳

平均勤続年数
18.2年

従業員数
1133人

小森コーポレーションの平均年収は、2024年で716.2万円でした。機械業界内では44位、全体では790位、東京都内では542位です。小森コーポレーションは、印刷機器等の製造販売をする企業です。製品は海外でも高く評価されており、海外輸出比率は60％以上です。業績も好調で繁忙期は忙しくもありますが、社内は明るく全体的な士気も高いです。会員制の福利厚生では、家族向けのレジャー施設も利用可能。休暇を利用して家族とリフレッシュに出かけることもできます。現在従業員は1,133人、平均勤続年数は18.2年。年齢に関わらず社員同士も仲が良く風通しの良い社風です。

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3196位

ダイニチ工業

新潟/金属製品
1964年設立

平均年収 558万円 ( 上昇傾向)

平均年齢
40.5歳

平均勤続年数
18.2年

従業員数
495人

ダイニチ工業の平均年収は、2024年は558.3万円でした。金属製品業界内では56位、全体では2274位、新潟県内では18位です。従業員数495人と少数精鋭のため、社員一人一人の業務内容は幅広いです。研修も「安全運転講習」や「修理実習」等が用意されており、教育熱心と言えます。社内イベントが盛んで、大運動会の他にも1泊2日～2泊3日の社員旅行を実施。昼間は仲の良い社員と自由行動ができるので、親睦を深める機会にもなります。平均勤続年数は18.2年で、離職率は1％となっています。

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3197位

あらた

東京/卸売業
2002年設立

平均年収 531万円 ( 上昇傾向)

平均年齢
41.7歳

平均勤続年数
18.2年

従業員数
2061人

あらたの平均年収は、2024年で前期に比べて上昇傾向の531.2万円です。商社・卸売業界内では228位、全体での順位は2585位でした。あらたは化粧品や日常用品を取り扱う商社です。取り扱う商品の幅が広いので、様々な業界の人々と関わりが持つことができ、多くの経験を積めるでしょう。社内行事も多いので、社員同士のコミュニケーションが好きな人にはぴったりです。土日が休みなので、プライベートの調整がしやすいのも強みです。平均勤続年数は18.2年と、働きやすさをうかがうことのできる数値です。

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3198位

阪急阪神ホールディングス

大阪/陸運業
1907年設立

平均年収 877万円 ( 下降傾向)

平均年齢
41.3歳

平均勤続年数
18.2年

従業員数
168人

阪急阪神ホールディングスの平均年収は2024年は877.2万円で前期に比べて下降傾向。陸運業界内順位は3位、全体での順位は210位です。阪急阪神東宝グループの中核企業で、鉄道・不動産・ホテルなどの子会社を統括。本社の従業員数は168人と少ないことに驚きますが、勤続年数18.2年と長く、従業員同士の結束力を感じます。本社だけの勤務でなく、ホテルやカフェなどの接客業として勤務することもあるため、様々な知識やスキルを身につけることができます。

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3199位

Ｏｌｙｍｐｉｃグループ

東京/小売業
1973年設立

平均年収 534万円 ( 上昇傾向)

平均年齢
47.7歳

平均勤続年数
18.2年

従業員数
57人

Ｏｌｙｍｐｉｃグループの平均年収【2024年最新版】や小売・流通・外食業界内での順位、従業員数・平均年齢・勤続年数を解説します。気になる最新の平均年収は534.2万円で前期に比べて上昇傾向。業界内順位は118位。平均年齢: 47.7歳、平均勤続年数: 18.2年、従業員数: 57人。

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3200位

今仙電機製作所

愛知/車・輸送用機器
1939年設立

平均年収 589万円 ( 上昇傾向)

平均年齢
40.7歳

平均勤続年数
18.2年

従業員数
1581人

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