三菱製鋼の年収【2024年最新版】

三菱製鋼の平均年収は、2024年では644.8万円でした。鉄鋼業界内では18位、全体では1330位、東京都内では855位です。従業員数は792人で、そのうち女性社員は全体の1割ほどと少なめです。しかしながら、産前産後休暇はもちろん育児休業等の制度も完備。女性社員も働きやすいです。他にも海外での研修制度が設けられています。入社1年～3年目の社員を中心に、海外グループ子会社で研修を受けることが可能。経験を積むだけでなく、自身の可能性を広げるチャンスにもなります。福利厚生が手厚いこともあり、平均勤続年数は19.5年と長く勤める社員が多いです。

三菱製鋼の平均年収概要

平均年収: 644.8万円下降傾向

平均年齢

41.8歳

平均勤続年数

19.5年

従業員数

792人

三菱製鋼の平均年収推移

平均年収推移（三菱製鋼と上場企業平均）

三菱製鋼の平均年収推移は、下降傾向です。前期比で見ると3.1万円減少しています。

上述のように、過去5年間の平均年収は625.4万円なので、上場企業と比べると高い水準になります。

三菱製鋼の平均年収推移（2015年〜2019年）

三菱製鋼の平均年収	年収
2019年	645万円
2018年	648万円
2017年	616万円
2016年	610万円
2015年	608万円

業界内やエリア内での三菱製鋼のランキング順位

日本全国の企業との比較

全上場企業内順位
1330位
/ 3737社

全国の上場企業の平均年収より32.3万円高い

全国の平均年収より212.6万円高い

三菱製鋼の平均年収	上場企業の平均年収	全国の平均年収
644.8万	612.5万	432.2万

三菱製鋼の平均年収は、他の会社と比較すると高い傾向にあります。日本の上場企業の平均年収と比べると32.3万円高く、上場企業以外も含めた全国平均の年収と比較すると212.6万円高くなっています。(全国平均の年収は、国税庁が実施している『民間給与実態統計調査』の最新版の調査結果を参照しています。)

上場企業全体の年収ランキングで見ると、3737社中1330位と高い順位となります。

鉄鋼業界内での比較

業界内順位
18位
/ 45社

鉄鋼業界の平均年収より17.9万円高い

三菱製鋼の平均年収	鉄鋼業界の平均年収
644.8万	626.9万

三菱製鋼が属する鉄鋼業界の上場企業の平均年収は626.9万円です。そのため、三菱製鋼の年収は業界平均と比べて17.9万円高く、業界内順位を見ると45社中18位と平均的な順位となります。

東京都内での比較

エリア内順位
850位
/ 1979社

東京都の平均年収より2.4万円低い

三菱製鋼の平均年収	東京都の平均年収
644.8万	647.2万

三菱製鋼の所在地がある東京都の上場企業の平均年収は647.2万円です。そのため、三菱製鋼の年収はエリア平均と比べて2.4万円低く、エリア内順位を見ると1979社中850位と平均的な順位となります。

三菱製鋼の従業員数・平均年齢・勤続年数の推移

従業員数の推移

従業員数推移（三菱製鋼と上場企業平均）

	三菱製鋼	上場企業平均
2019年	792人	1,035人
2018年	778人	1,071人
2017年	748人	1,042人
2016年	737人	1,055人
2015年	762人	1,055人

三菱製鋼の従業員数は2019年で792人と、1年前と比べて14人の増加となりました。

全上場企業の平均従業員数が1,035人なので、それと比べて少ない水準となります。

次に三菱製鋼と同じ鉄鋼業界内で従業員数を比較してみました。業界平均の従業員数が1,558人なので、それと比較しても少ない規模の人数というのが分かります。

平均年齢の推移

平均年齢推移（三菱製鋼と上場企業平均）

	三菱製鋼	上場企業平均
2019年	41.8歳	41歳
2018年	42.1歳	41歳
2017年	44.0歳	40歳
2016年	44.2歳	40歳
2015年	43.5歳	40歳

三菱製鋼の平均年齢は2019年で41.8歳と、上場企業の平均と比べると年齢が高い水準となっています。

平均年齢を同じ鉄鋼業界内で比較してみました。業界平均が40歳のため、業界内で見ても年齢が高い水準となります。

平均勤続年数の推移

平均勤続年数推移（三菱製鋼と上場企業平均）

	三菱製鋼	上場企業平均
2019年	19.5年	12年
2018年	19.6年	13年
2017年	20.0年	13年
2016年	19.4年	13年
2015年	21.3年	13年

三菱製鋼の平均勤続年数は2019年で19.5年と、上場企業の平均と比べると長い水準となっています。

平均勤続年数も同じ鉄鋼業界内で比較してみます。業界の平均勤続年数が15.5年のため、業界内で見ても長い水準となります。

三菱製鋼の業績推移

三菱製鋼が、転職先・就職先として魅力的な会社かどうかを知るために、前期比の売上成長率や一人あたりの経常利益などを見ていきましょう。

※売上・従業員数は、各社の連結ではなく「単体」の数字を元に計算しています。

売上・経常利益と成長率

売上

売上成長率(前期比)

経常利益

	売上	経常利益
2019年3月期	769.4億円	31.6億円
2018年3月期	709.9億円	28.5億円
2017年3月期	580.2億円	26.1億円
2016年3月期	587.5億円	34.7億円
2015年3月期	695.4億円	33.5億円

まず、三菱製鋼と上場企業平均の「売上」と「成長率」を見ていきます。

2019年3月期の売上は、三菱製鋼が769.4億円、上場企業平均が1120.3億円となっています。三菱製鋼の売上は平均と比べて低い水準となっており、売上の前期比成長率を見ると、三菱製鋼が8.4%の増加、上場企業平均が15.4%の増加となっているため、上場企業の中では成長率は平均以下な会社と言えます。

従業員一人あたり売上の推移

	三菱製鋼	上場企業平均
2019年3月期	9715万円	1.1億
2018年3月期	9124万円	9064万
2017年3月期	7757万円	9022万
2016年3月期	7972万円	9416万
2015年3月期	9126万円	9870万