テクノスジャパンの年収【2024年最新版】

テクノスジャパンの2024年の年収は534.8万円で前期に比べて下降傾向です。情報・通信業界でのランキングは328位、全体では2547位となっています。会社名の「TECNOS」は創業者7名の頭文字をとっており、ITを取り込み顧客の事業が向上するよう働くコンサルティング会社です。社員数は233名で、平均年齢が35.2歳と若い世代が活躍しています。社員一人一人に合った働きやすい会社を目指しワークライフバランスを推進しており、多様性のある働き方・多様な価値観を大切にしているようです。定時帰宅の社員も多く、週2日は定時で帰れるよう通達が出されているので、プライベートの充実も図れます。

テクノスジャパンの平均年収概要

平均年収: 534.8万円下降傾向

平均年齢

35.2歳

平均勤続年数

8.8年

従業員数

233人

テクノスジャパンの平均年収推移

平均年収推移（テクノスジャパンと上場企業平均）

テクノスジャパンの平均年収推移は、下降傾向です。前期比で見ると10.2万円減少しています。

上述のように、過去5年間の平均年収は545.5万円なので、上場企業と比べると低い水準になります。

テクノスジャパンの平均年収推移（2015年〜2019年）

テクノスジャパンの平均年収	年収
2019年	535万円
2018年	545万円
2017年	557万円
2016年	550万円
2015年	541万円

業界内やエリア内でのテクノスジャパンのランキング順位

日本全国の企業との比較

全上場企業内順位
2547位
/ 3737社

全国の上場企業の平均年収より77.7万円低い

全国の平均年収より102.6万円高い

テクノスジャパンの平均年収	上場企業の平均年収	全国の平均年収
534.8万	612.5万	432.2万

テクノスジャパンの平均年収は、日本の上場企業の平均年収と比べると77.7万円低く、上場企業以外も含めた全国平均の年収と比較すると102.6万円高くなっています。(全国平均の年収は、国税庁が実施している『民間給与実態統計調査』の最新版の調査結果を参照しています。)

上場企業全体の年収ランキングで見ると、3737社中2547位と低い順位となります。

情報・通信業界内での比較

業界内順位
328位
/ 469社

情報・通信業界の平均年収より78.9万円低い

テクノスジャパンの平均年収	情報・通信業界の平均年収
534.8万	613.7万

テクノスジャパンが属する情報・通信業界の上場企業の平均年収は613.7万円です。そのため、テクノスジャパンの年収は業界平均と比べて78.9万円低く、業界内順位を見ると469社中328位と低い順位となります。

東京都内での比較

エリア内順位
1452位
/ 1979社

東京都の平均年収より112.4万円低い

テクノスジャパンの平均年収	東京都の平均年収
534.8万	647.2万

テクノスジャパンの所在地がある東京都の上場企業の平均年収は647.2万円です。そのため、テクノスジャパンの年収はエリア平均と比べて112.4万円低く、エリア内順位を見ると1979社中1452位と低い順位となります。

テクノスジャパンの従業員数・平均年齢・勤続年数の推移

従業員数の推移

従業員数推移（テクノスジャパンと上場企業平均）

	テクノスジャパン	上場企業平均
2019年	233人	1,035人
2018年	222人	1,071人
2017年	233人	1,042人
2016年	237人	1,055人
2015年	247人	1,055人

テクノスジャパンの従業員数は2019年で233人と、1年前と比べて11人の増加となりました。

全上場企業の平均従業員数が1,035人なので、それと比べて少ない水準となります。

次にテクノスジャパンと同じ情報・通信業界内で従業員数を比較してみました。業界平均の従業員数が570人なので、それと比較しても少ない規模の人数というのが分かります。

平均年齢の推移

平均年齢推移（テクノスジャパンと上場企業平均）

	テクノスジャパン	上場企業平均
2019年	35.2歳	41歳
2018年	35.8歳	41歳
2017年	36.1歳	40歳
2016年	35.1歳	40歳
2015年	34.8歳	40歳

テクノスジャパンの平均年齢は2019年で35.2歳と、上場企業の平均と比べると若い水準となっています。

平均年齢を同じ情報・通信業界内で比較してみました。業界平均が38歳のため、業界内で見ても若い水準となります。

平均勤続年数の推移

平均勤続年数推移（テクノスジャパンと上場企業平均）

	テクノスジャパン	上場企業平均
2019年	8.8年	12年
2018年	8.4年	13年
2017年	7.6年	13年
2016年	6.2年	13年
2015年	6.1年	13年

テクノスジャパンの平均勤続年数は2019年で8.8年と、上場企業の平均と比べると短い水準となっています。

平均勤続年数も同じ情報・通信業界内で比較してみます。業界の平均勤続年数が7.7年のため、業界内で見ても長い水準となります。

テクノスジャパンの業績推移

テクノスジャパンが、転職先・就職先として魅力的な会社かどうかを知るために、前期比の売上成長率や一人あたりの経常利益などを見ていきましょう。

※売上・従業員数は、各社の連結ではなく「単体」の数字を元に計算しています。

売上・経常利益と成長率

売上

売上成長率(前期比)

経常利益

	売上	経常利益
2019年3月期	64.7億円	8.3億円
2018年3月期	47.2億円	7.4億円
2017年3月期	50.0億円	5.7億円
2016年3月期	40.8億円	5.2億円
2015年3月期	37.4億円	3.9億円

まず、テクノスジャパンと上場企業平均の「売上」と「成長率」を見ていきます。

2019年3月期の売上は、テクノスジャパンが64.7億円、上場企業平均が1120.3億円となっています。テクノスジャパンの売上は平均と比べて低い水準となっており、売上の前期比成長率を見ると、テクノスジャパンが37.0%の増加、上場企業平均が15.4%の増加となっているため、上場企業の中では伸びている会社と言えます。

従業員一人あたり売上の推移

	テクノスジャパン	上場企業平均
2019年3月期	2777万円	1.1億
2018年3月期	2128万円	9064万
2017年3月期	2146万円	9022万
2016年3月期	1719万円	9416万
2015年3月期	1512万円	9870万