三井製糖の年収【2024年最新版】

三井製糖の平均年収は、2024年で730.0万円でした。食料品業界内では26位、全体では689位、東京都内では478位です。三井製糖は、家庭用上白糖や角砂糖でもお馴染みの企業。従業員数は347人と少なめですが、部署関係なく社員同士の人間関係が良好。業務面では社員の裁量に一任されるものの、社員同士フォローし合って進めることが可能です。休日出勤が比較的多く発生しますが、有給休暇は20日付与されるので、休暇もしっかり取得できます。平均勤続年数18.0年と定着率も良いです。

三井製糖の平均年収概要

平均年収: 730.0万円上昇傾向

平均年齢

41.1歳

平均勤続年数

18.0年

従業員数

347人

三井製糖の平均年収推移

平均年収推移（三井製糖と上場企業平均）

三井製糖の平均年収推移は、上昇傾向です。前期比で見ると10.4万円増加しています。

上述のように、過去5年間の平均年収は731.9万円なので、上場企業と比べると高い水準になります。

三井製糖の平均年収推移（2015年〜2019年）

三井製糖の平均年収	年収
2019年	730万円
2018年	720万円
2017年	753万円
2016年	723万円
2015年	734万円

業界内やエリア内での三井製糖のランキング順位

日本全国の企業との比較

全上場企業内順位
689位
/ 3737社

全国の上場企業の平均年収より117.5万円高い

全国の平均年収より297.8万円高い

三井製糖の平均年収	上場企業の平均年収	全国の平均年収
730.0万	612.5万	432.2万

三井製糖の平均年収は、他の会社と比較すると高い傾向にあります。日本の上場企業の平均年収と比べると117.5万円高く、上場企業以外も含めた全国平均の年収と比較すると297.8万円高くなっています。(全国平均の年収は、国税庁が実施している『民間給与実態統計調査』の最新版の調査結果を参照しています。)

上場企業全体の年収ランキングで見ると、3737社中689位と高い順位となります。

食料品業界内での比較

業界内順位
26位
/ 126社

食料品業界の平均年収より114.9万円高い

三井製糖の平均年収	食料品業界の平均年収
730.0万	615.1万

三井製糖が属する食料品業界の上場企業の平均年収は615.1万円です。そのため、三井製糖の年収は業界平均と比べて114.9万円高く、業界内順位を見ると126社中26位と高い順位となります。

東京都内での比較

エリア内順位
473位
/ 1979社

東京都の平均年収より82.8万円高い

三井製糖の平均年収	東京都の平均年収
730.0万	647.2万

三井製糖の所在地がある東京都の上場企業の平均年収は647.2万円です。そのため、三井製糖の年収はエリア平均と比べて82.8万円高く、エリア内順位を見ると1979社中473位と高い順位となります。

三井製糖の従業員数・平均年齢・勤続年数の推移

従業員数の推移

従業員数推移（三井製糖と上場企業平均）

	三井製糖	上場企業平均
2019年	347人	1,035人
2018年	340人	1,071人
2017年	336人	1,042人
2016年	335人	1,055人
2015年	346人	1,055人

三井製糖の従業員数は2019年で347人と、1年前と比べて7人の増加となりました。

全上場企業の平均従業員数が1,035人なので、それと比べて少ない水準となります。

次に三井製糖と同じ食料品業界内で従業員数を比較してみました。業界平均の従業員数が880人なので、それと比較しても少ない規模の人数というのが分かります。

平均年齢の推移

平均年齢推移（三井製糖と上場企業平均）

	三井製糖	上場企業平均
2019年	41.1歳	41歳
2018年	41.4歳	41歳
2017年	41.5歳	40歳
2016年	41.4歳	40歳
2015年	42.0歳	40歳

三井製糖の平均年齢は2019年で41.1歳と、上場企業の平均と比べると年齢が高い水準となっています。

平均年齢を同じ食料品業界内で比較してみました。業界平均が41歳のため、業界内で見ても年齢が高い水準となります。

平均勤続年数の推移

平均勤続年数推移（三井製糖と上場企業平均）

	三井製糖	上場企業平均
2019年	18.0年	12年
2018年	18.2年	13年
2017年	18.4年	13年
2016年	18.4年	13年
2015年	19.1年	13年

三井製糖の平均勤続年数は2019年で18.0年と、上場企業の平均と比べると長い水準となっています。

平均勤続年数も同じ食料品業界内で比較してみます。業界の平均勤続年数が14.5年のため、業界内で見ても長い水準となります。

三井製糖の業績推移

三井製糖が、転職先・就職先として魅力的な会社かどうかを知るために、前期比の売上成長率や一人あたりの経常利益などを見ていきましょう。

※売上・従業員数は、各社の連結ではなく「単体」の数字を元に計算しています。

売上・経常利益と成長率

売上

売上成長率(前期比)

経常利益

	売上	経常利益
2019年3月期	611.7億円	101.3億円
2018年3月期	634.5億円	126.5億円
2017年3月期	655.0億円	108.4億円
2016年3月期	657.9億円	111.9億円
2015年3月期	666.0億円	81.8億円

まず、三井製糖と上場企業平均の「売上」と「成長率」を見ていきます。

2019年3月期の売上は、三井製糖が611.7億円、上場企業平均が1120.3億円となっています。三井製糖の売上は平均と比べて低い水準となっており、売上の前期比成長率を見ると、三井製糖が3.6%の減少、上場企業平均が15.4%の増加となっているため、上場企業の中では成長率は平均以下な会社と言えます。

従業員一人あたり売上の推移

	三井製糖	上場企業平均
2019年3月期	1.8億円	1.1億
2018年3月期	1.9億円	9064万
2017年3月期	1.9億円	9022万
2016年3月期	2.0億円	9416万
2015年3月期	1.9億円	9870万

次に、三井製糖と上場企業平均の「従業員一人あたり売上」を見ていきます。

2019年3月期で見ると、三井製糖は1.8億円、上場企業平均が1.1億円となっています。そのため三井製糖は上場企業の中では従業員あたりの付加価値が高い優良な企業と言えます。

従業員一人あたり経常利益の推移

	三井製糖	上場企業平均
2019年3月期	2918万円	788万
2018年3月期	3721万円	731万
2017年3月期	3227万円	741万
2016年3月期	3341万円	672万
2015年3月期	2365万円	689万