サポートしている業界は数知れず!?面接ではどんなことが訊かれる?求められる人材像もまとめて解説!
2020年の有価証券報告書を確認しましたが、報酬が1億円を超える役員は存在しないとのことでした。
その他の役員の報酬については、社内取締役4名に対して総額1億3970万円で1人あたり3492万円、社内監査役1名に対して1560万円がそれぞれ支給されていました。
このことから、代表取締役社長の今城義和氏の報酬は3492万円以上1億円未満であると考えられます。
業績も順調に伸びていることから、役員の報酬も今後少しずつ伸びていくでしょう。
NSDの競合会社として、野村総合研究所や伊藤忠テクノソリューションズが挙げられます。
それぞれの年収を見ていくと、NSDは636万円、野村総合研究所は1222万円、伊藤忠テクノソリューションズは871万円でした。
現時点では競合会社には及びませんでしたが、各事業の売り上げも上昇しており順調であると言えます。
今後競合会社との差をどんどん縮めていく可能性もあると言えるでしょう。
NSDの売り上げ及び経常利益の推移を見ると、売り上げは2017年で483.2億円、2018年で508.1億円、2019年で539.3億円でした。
また経常利益は、2017年で70.3億円、2018年で74.2億円、2019年で85.6億円となっています。
売り上げ・経常利益共に右肩上がりとなっており、2017年から2019年にかけて売り上げは56.1億円、経常利益は15.3億円もそれぞれ上昇。
そのため、社員の年収にも反映され平均年収が高くなっていると考えられます。
NSDでは主にシステム開発事業を行っており、金融、産業・社会基盤、ITインフラの三つの分野で事業を展開しています。
それぞれの分野では以下のサービスを提供しています。
2020年度には大型案件や開発案件等が多かったこともあり、それぞれの分野の売り上げも増加しました。
今後も顧客のニーズに合わせたサービスをどんどん提供していくでしょう。
NSDでは上記の他にもソリューション事業を展開しています。
システムプロダクトの販売やシステムを活用したサービスの提供を行うことで、顧客に様々なソリューションを提案しています。
近年ではセキュリティ関連製品の販売数も順調に伸びていることから、今後も事業は更に拡大されていくと考えられます。
ここで、NSDのこれまでの沿革を見ていきましょう。
1969 日本システムディベロップメントが設立される
1988 大阪証券取引所市場第二部に上場する
1998 大阪証券取引所市場第一部に上場する
1999 東京証券取引所市場第一部に上場する
2001 エヌ・アイ・コンサルティングを設立する
2007 シェアホルダーズ・リレーションサービスを設立する
2010 社名をNSDに変更する
2013 NSDビジネスイノベーションを設立する
2014 NSDビジネスサービスを吸収合併する
NSDグループは、ステラス・NSD先端技術研究所・FSK等をはじめとした子会社10社・関連会社5社が所属するグループです。
グループ企業では人材派遣事業や調査研究・実証実験支援、システム構築・運用支援・保守等のサービスを展開しています。
※年表記については、各社の決算発表時点での最新情報を掲載するために、年度ではなく決算終了の年に表記を揃えてあります。従業員数推移なども「年度」表記になっていない限り同様です。
最終更新日:2024年1月1日
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