面接には万全な準備が必要!年収が高い理由とは?求めるのはどんな人材?
NTTドコモの平均年収は、2024年は872.0万円でした。安定した平均年収となっています。情報・通信業界内では26位の数値です。NTTドコモは携帯電話シェア率トップを誇る企業。多くの人々の生活を支える仕事なので、やりがいを実感しやすいでしょう。堅実な社風で、仕事の雰囲気は公務員に近いです。感度が高い企業で、働き方改革など国が推奨したことを積極的に取り入れるため、ワークライフバランスが非常に優秀です。福利厚生も手厚く、住宅手当は独身なら3万円、家族がいれば7万円と高額。レジャー施設を割安で使えるという点も従業員に好評です。平均勤続年数が17.2年と長く、働きやすい企業であると言って良いでしょう。
目次
全ての目次を見る平均年収推移(NTTドコモと上場企業平均)
NTTドコモの平均年収推移は、下降傾向です。前期比で見ると1.7万円減少しています。
上述のように、過去5年間の平均年収は866.5万円なので、上場企業と比べると高い水準になります。
NTTドコモの平均年収 | 年収 |
---|---|
2019年 | 872万円 |
2018年 | 874万円 |
2017年 | 874万円 |
2016年 | 865万円 |
2015年 | 848万円 |
NTTドコモの平均年収 | 上場企業の平均年収 | 全国の平均年収 |
---|---|---|
872.0万 | 612.5万 | 432.2万 |
NTTドコモの平均年収は、他の会社と比較すると高い傾向にあります。日本の上場企業の平均年収と比べると259.5万円高く、上場企業以外も含めた全国平均の年収と比較すると439.8万円高くなっています。(全国平均の年収は、国税庁が実施している『民間給与実態統計調査』の最新版の調査結果を参照しています。)
上場企業全体の年収ランキングで見ると、3737社中213位と高い順位となります。
NTTドコモの平均年収 | 情報・通信業界の平均年収 |
---|---|
872.0万 | 613.7万 |
NTTドコモが属する情報・通信業界の上場企業の平均年収は613.7万円です。 そのため、NTTドコモの年収は業界平均と比べて258.3万円高く、業界内順位を見ると469社中26位と高い順位となります。
NTTドコモの平均年収 | 東京都の平均年収 |
---|---|
872.0万 | 647.2万 |
NTTドコモの所在地がある東京都の上場企業の平均年収は647.2万円です。 そのため、NTTドコモの年収はエリア平均と比べて224.8万円高く、エリア内順位を見ると1979社中165位と高い順位となります。
NTTドコモでは6月と12月の年2回、ボーナスが支給されています。
平均支給額は約95万円〜280万円、男女間の差は最大で約40万円〜50万円、ピークは50歳代で迎えます。
大手企業でボーナスが安定して支給されるため、安心して長く勤められます。また、等級制度が取り入れられており、評価が上がることでボーナスもアップします。
程よい競争心理を刺激するため、従業員のモチベーション維持にも繋がっているようです。
職種別の年収を比較すると、一般職の平均年収は約500万円〜900万円、技術職は約470万円〜880万円、総合職は約600万円〜1260万円となっています。
総合職の年収は最高で1000万円を超えるため、職種によっては他社と同等レベルの高年収が期待できるようです。
ちなみに学歴別の初任給は、2019年の実績によると短大・専門卒191,470円、高専卒194,020円、大学卒217,960円、修士了240,020円、博士了289,820円となります。
学歴によって10万円ほど差が出るため、初任給が低い人は等級をアップさせるための昇給試験など、意欲的にチャレンジしましょう。
出世後の年収を比較すると、係長の平均年収は約780万円〜990万円、課長は約1030万円〜1310万円、部長は約1320万円〜1490万円となります。
出世後の年収は競合他社と同等、もしくはそれ以上の高い年収が支給されていることが分かります。
早い人は30代半ばで課長にまで出世するため、30歳頃までには出世組に入れるようにしておく必要があります。
目標達成へのプロセスは上司との面談によって決定されるため、しっかりと話し合い、満足のいく評価を得られるようにすると安心です。
※年表記については、各社の決算発表時点での最新情報を掲載するために、年度ではなく決算終了の年に表記を揃えてあります。従業員数推移なども「年度」表記になっていない限り同様です。
最終更新日:2024年1月1日
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