山陽電気鉄道の平均年収【2024年最新版】や陸運業界内での順位、従業員数・平均年齢・勤続年数を解説します。気になる最新の平均年収は566.5万円で前期に比べて上昇傾向。業界内順位は35位。平均年齢: 41.6歳、平均勤続年数: 18.4年、従業員数: 706人。
平均年収推移(山陽電気鉄道と上場企業平均)
山陽電気鉄道の平均年収推移は、上昇傾向です。前期比で見ると14.5万円増加しています。
上述のように、過去5年間の平均年収は549.4万円なので、上場企業と比べると低い水準になります。
山陽電気鉄道の平均年収 | 年収 |
---|---|
2019年 | 566万円 |
2018年 | 552万円 |
2017年 | 549万円 |
2016年 | 543万円 |
2015年 | 536万円 |
山陽電気鉄道の平均年収 | 上場企業の平均年収 | 全国の平均年収 |
---|---|---|
566.5万 | 612.5万 | 432.2万 |
山陽電気鉄道の平均年収は、日本の上場企業の平均年収と比べると46.0万円低く、上場企業以外も含めた全国平均の年収と比較すると134.3万円高くなっています。(全国平均の年収は、国税庁が実施している『民間給与実態統計調査』の最新版の調査結果を参照しています。)
上場企業全体の年収ランキングで見ると、3737社中2184位と平均的な順位となります。
山陽電気鉄道の平均年収 | 陸運業界の平均年収 |
---|---|
566.5万 | 599.2万 |
山陽電気鉄道が属する陸運業界の上場企業の平均年収は599.2万円です。 そのため、山陽電気鉄道の年収は業界平均と比べて32.7万円低く、業界内順位を見ると65社中35位と平均的な順位となります。
山陽電気鉄道の平均年収 | 兵庫県の平均年収 |
---|---|
566.5万 | 589.2万 |
山陽電気鉄道の所在地がある兵庫県の上場企業の平均年収は589.2万円です。 そのため、山陽電気鉄道の年収はエリア平均と比べて22.7万円低く、エリア内順位を見ると108社中67位と低い順位となります。
従業員数推移(山陽電気鉄道と上場企業平均)
山陽電気鉄道 | 上場企業平均 | |
---|---|---|
2019年 | 706人 | 1,035人 |
2018年 | 706人 | 1,071人 |
2017年 | 718人 | 1,042人 |
2016年 | 714人 | 1,055人 |
2015年 | 718人 | 1,055人 |
山陽電気鉄道の従業員数は2019年で706人と、1年前と比べて同じ人数となりました。
全上場企業の平均従業員数が1,035人なので、それと比べて少ない水準となります。
次に山陽電気鉄道と同じ陸運業界内で従業員数を比較してみました。業界平均の従業員数が3,460人なので、それと比較しても少ない規模の人数というのが分かります。
平均年齢推移(山陽電気鉄道と上場企業平均)
山陽電気鉄道 | 上場企業平均 | |
---|---|---|
2019年 | 41.6歳 | 41歳 |
2018年 | 40.9歳 | 41歳 |
2017年 | 40.5歳 | 40歳 |
2016年 | 40.5歳 | 40歳 |
2015年 | 40.7歳 | 40歳 |
山陽電気鉄道の平均年齢は2019年で41.6歳と、上場企業の平均と比べると年齢が高い水準となっています。
平均年齢を同じ陸運業界内で比較してみました。業界平均が43歳のため、業界内で見ても若い水準となります。
平均勤続年数推移(山陽電気鉄道と上場企業平均)
山陽電気鉄道 | 上場企業平均 | |
---|---|---|
2019年 | 18.4年 | 12年 |
2018年 | 17.7年 | 13年 |
2017年 | 17.1年 | 13年 |
2016年 | 17.0年 | 13年 |
2015年 | 16.9年 | 13年 |
山陽電気鉄道の平均勤続年数は2019年で18.4年と、上場企業の平均と比べると長い水準となっています。
平均勤続年数も同じ陸運業界内で比較してみます。業界の平均勤続年数が15.2年のため、業界内で見ても長い水準となります。
※年表記については、各社の決算発表時点での最新情報を掲載するために、年度ではなく決算終了の年に表記を揃えてあります。従業員数推移なども「年度」表記になっていない限り同様です。
最終更新日:2024年1月1日
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