東京都の百貨店企業の平均年齢が若い会社ランキング1位～10位の一覧【2024年最新版】

東京都の百貨店で一番若いのは38.7歳のあの会社！

東京都の百貨店の企業の平均年齢が若いランキング10社分の会社一覧です。東京都の百貨店業界の上場企業10社分の会社ごとの平均年齢を低い順でランキングで見ることができます。東京都の百貨店でどの会社が平均年齢が低いのか？若いのか？を調べる時にお使い下さい。（1位：京浜急行電鉄38.7歳、2位：丸井グループ39.9歳、3位：小田急電鉄40.1歳）

平均年収

平均年齢

平均勤続年数

従業員数

設立年

指数

1位
京浜急行電鉄
  • 東京/陸運業
  • 1948年設立
平均年収 696万円 ( 上昇傾向)
平均年齢
38.7歳
平均勤続年数
16.2年
従業員数
2793人
京浜急行電鉄の平均年収【2024年最新版】や陸運業界内での順位、従業員数・平均年齢・勤続年数を解説します。気になる最新の平均年収は695.7万円で前期に比べて上昇傾向。業界内順位は17位。平均年齢: 38.7歳、平均勤続年数: 16.2年、従業員数: 2,793人。
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2位
丸井グループ
  • 東京/小売業
  • 1937年設立
平均年収 641万円 ( 下降傾向)
平均年齢
39.9歳
平均勤続年数
16.3年
従業員数
322人
丸井グループの平均年収【2024年最新版】や小売・流通・外食業界内での順位、従業員数・平均年齢・勤続年数を解説します。気になる最新の平均年収は640.8万円で前期に比べて下降傾向。業界内順位は40位。平均年齢: 39.9歳、平均勤続年数: 16.3年、従業員数: 322人。
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3位
小田急電鉄
  • 東京/陸運業
  • 1948年設立
平均年収 764万円 ( 上昇傾向)
平均年齢
40.1歳
平均勤続年数
19.0年
従業員数
3792人
小田急電鉄の平均年収は、2024年で764.3万円でした。陸運業界内では8位、全体では529位、東京都内では374位と高順位です。小田急電鉄では社員教育制度が整っており、特に安全教育に関してはパートやアルバイト社員にも徹底。全社員共通研修としてマーケティング研修等がありますが、職種別でも多数用意されています。女性社員の進出に合わせて、ロッカーや宿泊施設も男女別にする等、細かい配慮が嬉しいです。平均勤続年数19.0年と高水準です。
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4位
京王電鉄
  • 東京/陸運業
  • 1948年設立
平均年収 714万円 ( 下降傾向)
平均年齢
40.3歳
平均勤続年数
17.6年
従業員数
2549人
京王電鉄の平均年収は、2024年で713.7万円で、陸運業界内では15位、全体では808位でした。京王電鉄では、教育研修制度が充実しており、実際のホームや券売機、軌道等を再現した施設で訓練を受けることが可能。非常時や天候、トラブル等様々な条件で実践的に学ぶことができます。沿線には独身寮を3ヵ所、家族社宅を6ヵ所完備。「京王電鉄診療所」では、社員だけでなく社員の家族も診療や家族検診を受けることができます。現在従業員数2,549人、平均勤続年数は17.6年と、各制度の手厚さが高定着率に繋がっています。
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5位
東急
  • 東京/陸運業
  • 1922年設立
平均年収 737万円 ( 下降傾向)
平均年齢
40.7歳
平均勤続年数
18.6年
従業員数
4666人
東急の平均年収【2024年最新版】や陸運業界内での順位、従業員数・平均年齢・勤続年数を解説します。気になる最新の平均年収は737.3万円で前期に比べて下降傾向。業界内順位は10位。平均年齢: 40.7歳、平均勤続年数: 18.6年、従業員数: 4,666人。
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6位
松屋
  • 東京/小売業
  • 1919年設立
平均年収 625万円 ( 上昇傾向)
平均年齢
43.4歳
平均勤続年数
19.5年
従業員数
565人
松屋の平均年収【2024年最新版】や小売・流通・外食業界内での順位、従業員数・平均年齢・勤続年数を解説します。気になる最新の平均年収は624.5万円で前期に比べて上昇傾向。業界内順位は50位。平均年齢: 43.4歳、平均勤続年数: 19.5年、従業員数: 565人。
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7位
セブン＆アイ・ホールディングス
  • 東京/小売業
  • 2005年設立
平均年収 736万円 ( 上昇傾向)
平均年齢
44.5歳
平均勤続年数
19.6年
従業員数
566人
セブン＆アイ・ホールディングスの平均年収【2024年最新版】や小売・流通・外食業界内での順位、従業員数・平均年齢・勤続年数を解説します。気になる最新の平均年収は736.2万円で前期に比べて上昇傾向。業界内順位は17位。平均年齢: 44.5歳、平均勤続年数: 19.6年、従業員数: 566人。
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8位
Ｊ．フロント　リテイリング
  • 東京/小売業
  • 2007年設立
平均年収 836万円 ( 下降傾向)
平均年齢
46.1歳
平均勤続年数
21.2年
従業員数
132人
Ｊ．フロント　リテイリングの平均年収【2024年最新版】や小売・流通・外食業界内での順位、従業員数・平均年齢・勤続年数を解説します。気になる最新の平均年収は835.6万円で前期に比べて下降傾向。業界内順位は7位。平均年齢: 46.1歳、平均勤続年数: 21.2年、従業員数: 132人。
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9位
三越伊勢丹ホールディングス
  • 東京/小売業
  • 2008年設立
平均年収 831万円 ( 上昇傾向)
平均年齢
46.5歳
平均勤続年数
23.1年
従業員数
425人
三越伊勢丹ホールディングスの平均年収【2024年最新版】や小売・流通・外食業界内での順位、従業員数・平均年齢・勤続年数を解説します。気になる最新の平均年収は830.8万円で前期に比べて上昇傾向。業界内順位は8位。平均年齢: 46.5歳、平均勤続年数: 23.1年、従業員数: 425人。
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10位
東武鉄道
  • 東京/陸運業
  • 1897年設立
平均年収 714万円 ( 上昇傾向)
平均年齢
46.6歳
平均勤続年数
25.3年
従業員数
3510人
東武鉄道の平均年収は、2024年で713.9万円で前期に比べて上昇傾向にあります。陸運業界内では14位、全体では805位、東京都内では554位です。東武鉄道では、信号連動協材質や模擬駅等を使った階層別の研修が充実。実物と変わりない教材を使って研修を受けることが可能です。ロールプレイング等で実践的に学べるので、実際の業務でも慌てず対応できます。従業員数は3,510人、平均勤続年数は25.3年と高水準。ジョブローテーションもあるため、それぞれの分野でスキルアップが狙えます。
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