新宿区の情報・通信の平均年収が低い会社ランキング1位～36位の一覧【2024年最新版】

ビットワングループの平均年収【2024年最新版】や情報・通信業界内での順位、従業員数・平均年齢・勤続年数を解説します。気になる最新の平均年収は412.8万円で前期に比べて上昇傾向。業界内順位は447位。平均年齢: 47.5歳、平均勤続年数: 3.8年、従業員数: 10人。

Ｍマートの平均年収【2024年最新版】や情報・通信業界内での順位、従業員数・平均年齢・勤続年数を解説します。気になる最新の平均年収は413.4万円で前期に比べて上昇傾向。業界内順位は445位。平均年齢: 46.8歳、平均勤続年数: 4.2年、従業員数: 33人。

ソーシャルワイヤーの平均年収【2024年最新版】や情報・通信業界内での順位、従業員数・平均年齢・勤続年数を解説します。気になる最新の平均年収は428.9万円で前期に比べて上昇傾向。業界内順位は437位。平均年齢: 35.1歳、平均勤続年数: 3.8年、従業員数: 97人。

コネクシオの平均年収は、2024年で446.9万円でした。情報・通信業界内では423位、全体では3304位となっています。コネクシオは、携帯電話販売店の運営事業や各種サービスを提供しており、中堅企業のホワイト企業ランキング13位の実績がある企業です。現在全国にドコモショップ364店舗を展開し、コンビニチェーンでのプリペイドカードの販売等、業績も好調。月平均残業時間は24.4時間で、残業手当も1分単位で支給されます。身につけるべき知識量は多いですが、様々なスキルを身につけることが可能です。

ニーズウェルの平均年収【2024年最新版】や情報・通信業界内での順位、従業員数・平均年齢・勤続年数を解説します。気になる最新の平均年収は491.8万円で前期に比べて上昇傾向。業界内順位は394位。平均年齢: 35.2歳、平均勤続年数: 5.8年、従業員数: 538人。

バンク・オブ・イノベーションの平均年収【2024年最新版】や情報・通信業界内での順位、従業員数・平均年齢・勤続年数を解説します。気になる最新の平均年収は494.8万円で前期に比べて上昇傾向。業界内順位は390位。平均年齢: 29.6歳、平均勤続年数: 3.3年、従業員数: 166人。

ビジョンの平均年収【2024年最新版】や情報・通信業界内での順位、従業員数・平均年齢・勤続年数を解説します。気になる最新の平均年収は512.6万円で前期に比べて下降傾向。業界内順位は362位。平均年齢: 32.3歳、平均勤続年数: 5.6年、従業員数: 502人。

ジョルダンの平均年収【2024年最新版】や情報・通信業界内での順位、従業員数・平均年齢・勤続年数を解説します。気になる最新の平均年収は529.4万円で前期に比べて上昇傾向。業界内順位は341位。平均年齢: 39.2歳、平均勤続年数: 9.3年、従業員数: 158人。

テクノスジャパンの2024年の年収は534.8万円で前期に比べて下降傾向です。情報・通信業界でのランキングは328位、全体では2547位となっています。会社名の「TECNOS」は創業者7名の頭文字をとっており、ITを取り込み顧客の事業が向上するよう働くコンサルティング会社です。社員数は233名で、平均年齢が35.2歳と若い世代が活躍しています。社員一人一人に合った働きやすい会社を目指しワークライフバランスを推進しており、多様性のある働き方・多様な価値観を大切にしているようです。定時帰宅の社員も多く、週2日は定時で帰れるよう通達が出されているので、プライベートの充実も図れます。

テックファームホールディングスの平均年収【2024年最新版】や情報・通信業界内での順位、従業員数・平均年齢・勤続年数を解説します。気になる最新の平均年収は536.4万円で前期に比べて上昇傾向。業界内順位は325位。平均年齢: 36.3歳、平均勤続年数: 5.2年、従業員数: 29人。

ソフィアホールディングスの平均年収【2024年最新版】や情報・通信業界内での順位、従業員数・平均年齢・勤続年数を解説します。気になる最新の平均年収は545.5万円で前期に比べて下降傾向。業界内順位は308位。平均年齢: 41.5歳、平均勤続年数: 1.6年、従業員数: 9人。

アートスパークホールディングスの平均年収【2024年最新版】や情報・通信業界内での順位、従業員数・平均年齢・勤続年数を解説します。気になる最新の平均年収は550.1万円で前期に比べて上昇傾向。業界内順位は299位。平均年齢: 42.7歳、平均勤続年数: 6.9年、従業員数: 16人。

ゲンダイエージェンシーの平均年収【2024年最新版】や情報・通信業界内での順位、従業員数・平均年齢・勤続年数を解説します。気になる最新の平均年収は552.1万円で前期に比べて下降傾向。業界内順位は295位。平均年齢: 37.7歳、平均勤続年数: 10.5年、従業員数: 165人。

ｇｕｍｉの平均年収【2024年最新版】や情報・通信業界内での順位、従業員数・平均年齢・勤続年数を解説します。気になる最新の平均年収は554.7万円で前期に比べて上昇傾向。業界内順位は289位。平均年齢: 34.3歳、平均勤続年数: 2.9年、従業員数: 390人。

クロス・マーケティンググループの平均年収【2024年最新版】や情報・通信業界内での順位、従業員数・平均年齢・勤続年数を解説します。気になる最新の平均年収は557.5万円で前期に比べて上昇傾向。業界内順位は285位。平均年齢: 38.5歳、平均勤続年数: 5.3年、従業員数: 81人。

アクロディアの平均年収【2024年最新版】や情報・通信業界内での順位、従業員数・平均年齢・勤続年数を解説します。気になる最新の平均年収は572.0万円で前期に比べて上昇傾向。業界内順位は255位。平均年齢: 42.5歳、平均勤続年数: 7.0年、従業員数: 38人。

エムティーアイの平均年収は2024年で580.7万円。情報・通信業界内では230位、全上場企業内では2007位、東京都内では1201位です。中途採用は即戦力のみ採用されるため、前職での経験やスキルが重要です。積極的に中途者の採用を増加させているため、全体的な平均年収の引き上げに繋がっています。社員交流を深めるために、飲み会やランチには補助を支給。様々な部活動も存在し、垣根を超えた交流が持てます。平均勤続年数は6.8年、平均年齢は37.3年です。

ソリトンシステムズの平均年収【2024年最新版】や情報・通信業界内での順位、従業員数・平均年齢・勤続年数を解説します。気になる最新の平均年収は610.0万円で前期に比べて下降傾向。業界内順位は179位。平均年齢: 40.7歳、平均勤続年数: 10.2年、従業員数: 581人。

ＡＬＢＥＲＴの2024年の平均年収は645.7万円で前期に比べて上昇傾向です。情報・通信業界でのランキングは142位となっています。ＡＬＢＥＲＴは、データ分析をしAIを活用して、実ビジネスに展開するためのシステム開発を行っている会社です。創業15周年を迎え、20代、30代が多く働いており平均年齢は34.7歳、従業員数は100名です。特に教育に力を入れており、毎週技術向上を目的とした勉強会や情報共有会等が盛んに行われています。一人一人が学び成長する文化があると言えます。入社後は経済産業省に認定されたノウハウが詰まっている自社講座をベースにしっかりと学ぶことができ、いち早くオンライン研修も取り入れられているようです。

ミロク情報サービスの平均年収は、2024年で前期に比べて上昇傾向の646.0万円となりました。情報・通信業界内では141位の平均年収です。ミロク情報サービスは財務・経営システム、会計ソフトなどを開発している企業です。幅広い業界と関わることになるので、刺激が多く、様々な経験を積むことができます。オフィスはフリードリンクもある綺麗なオフィスなので、快適に仕事をすることができるでしょう。女性も活躍することができるので、女性の管理職も少なくないです。

ポールトゥウィン・ピットクルーホールディングスの平均年収【2024年最新版】や情報・通信業界内での順位、従業員数・平均年齢・勤続年数を解説します。気になる最新の平均年収は655.0万円で前期に比べて下降傾向。業界内順位は133位。平均年齢: 48.1歳、平均勤続年数: 2.9年、従業員数: 10人。

アプリックスの平均年収【2024年最新版】や情報・通信業界内での順位、従業員数・平均年齢・勤続年数を解説します。気になる最新の平均年収は657.5万円で前期に比べて上昇傾向。業界内順位は127位。平均年齢: 45.1歳、平均勤続年数: 10.3年、従業員数: 28人。

デジタルハーツホールディングスの平均年収【2024年最新版】や情報・通信業界内での順位、従業員数・平均年齢・勤続年数を解説します。気になる最新の平均年収は658.3万円で前期に比べて下降傾向。業界内順位は126位。平均年齢: 39.7歳、平均勤続年数: 4.4年、従業員数: 75人。

ブロードバンドセキュリティの平均年収【2024年最新版】や情報・通信業界内での順位、従業員数・平均年齢・勤続年数を解説します。気になる最新の平均年収は658.5万円で前期に比べて上昇傾向。業界内順位は125位。平均年齢: 41.1歳、平均勤続年数: 6.9年、従業員数: 189人。

ＳＢテクノロジーの平均年収は、2024年で659.7万円でした。情報・通信業界内では121位、全体では1192位、東京都内では 774位でした。ＳＢテクノロジーは、マイクロソフト事業やセキュリティ事業を手掛けている企業で、これまでに数々の賞を受賞。年齢や年次関係なく昇格することが可能で、評価次第では賞与が2倍になるのでモチベーションアップに繋がります。柔軟な働き方を推奨するため、残業削減はもちろん、15時退社のプレミアムフライデー等も設定。従業員数706人、平均勤続年数7.3年とこれからの伸びしろに期待できます。