港区の商社・卸売の平均年収が低い会社ランキング1位～32位の一覧【2024年最新版】(2ページ目)

蝶理の平均年収は、2024年では813.2万円で前期に比べて上昇傾向。商社・卸売業界内では33位、全体では360位、東京都内では262位と高順位です。蝶理は1861年に創業された約150年以上の歴史ある企業です。中国を中心にグローバルに事業を展開していることもあり、若手社員は3ヶ月間中国の大学でビジネス中国語を学びます。現在、従業員数330人のうち6人に1人が海外に駐在しており、3ヶ月～半年程出張へ行くこともあるので、海外で活躍したい方にはとても良い環境です。平均年齢39.5歳、平均勤続年数13.8年となっています。

日鉄物産の平均年収は、2024年で前期に比べて上昇傾向の828.0万円となりました。商社・卸売業界内では31位の平均年収です。日鉄物産は鉄鋼、インフラ、繊維、そして食料の事業を展開している商社です。4つの事業部があり、それぞれがその部門で高シェア率を持っています。若手の内から活躍することもできるので、成長しやすいでしょう。海外研修制度がしっかりしており、現地の語学学校で言語を学ぶことも可能。近年は働き方改革の影響もあり、ワークライフバランスも向上しつつあります。

キヤノンマーケティングジャパンの平均年収は2024年で830.7万円でした。商社・卸売業界内順位は29位、全体での順位は307位です。お馴染みのキャノン製品の直販や修理を担っている企業で、従業員数5,215人と大企業です。平均年齢は48.1歳、勤続年数24.6年とベテランが揃っている印象です。昇級するには、高評価を得ていている人材でも試験に合格する必要があります。目に見えない評価をされるよりも自分自身が把握できるため、成果に結びつきやすくなります。参加は自由ですが、朝にはキャノン体操なるものが存在し、目覚めを良くしてくれます。

日立ハイテクの平均年収は、2024年で前期に比べて下降傾向の834.3万円でした。商社・卸売業界内27位の平均年収です。日立ハイテクは、半導体製造装置や解析装置など電気機器関連を取り扱っている企業です。堅実な社風で、年功序列制に給料が上がっていきます。長く勤めれば役職に就くことも難しくなく、課長クラスになれば年収1000万円を超えます。ライフワークバランスも整いやすく、安定性のある企業のため、平均勤続年数は19.2年と長くなっています。

伊藤忠エネクスの平均年収は、2024年は908.3万円で前期に比べて下降傾向でした。商社・卸売業界内では17位の平均年収です。伊藤忠エネクスは、石油製品やLPガスの販売を中心とした商社です。4つの部署があり、それぞれ異なる文化を持っています。チャレンジ精神のある企業なので、社員にも積極性が求められます。20時までに退社、有給消化率80％義務などの決まりがあり、ワークライフバランス改善に意欲的です。社宅制度や住宅手当など福利厚生が手厚いので、生活を安定させやすいでしょう。

オプティマスグループの平均年収【2024年最新版】や商社・卸売業界内での順位、従業員数・平均年齢・勤続年数を解説します。気になる最新の平均年収は933.7万円で前期に比べて上昇傾向。業界内順位は14位。平均年齢: 46.0歳、平均勤続年数: 1.8年、従業員数: 27人。

兼松の平均年収は2024年で944.0万円で前期に比べて下降傾向。業界内順位は12位、全体での順位は137位です。兼松は総合商社のため外国との仕事も多く、自然に語学を身に付けられるグローバルな企業です。見込み残業代は基本給に含まれず、申請分が付加されるクリーンなシステム。夜の残業は控えるのが基本で、逆に朝8時以前に出勤すると朝食補助が支給されます。若手には約半年間、海外で生活する海外研修制度があるなど、他社ではあまり無い魅力的な制度が従業員765人のやる気に繋がっているようです。